ドラフト会議。「不作」のため、ふたりの目玉にダメ元で抽選が集中し、ハズレ、ハズレのハズレまで抽選になるかもとか。だったらはじめから「人気のハズレ」を釣ろうとか、思惑が交差して、近年の傾向とは一転して事前公表が広島１球団だけだと...

新コーチ陣の下で、甲子園での秋季練習→安芸での秋季キャンプがスタート。負けたもんの特権を活かして、伸びろ伸ばせ。 ドラフトの季節。球界を去る人も多いのだけど、やっぱりあと４球団くらい増やせないで、どうやって地方を元気づけ...

コーチ発表。 ・ヘッド格は藤本氏ひとり。今回のスタッフの中にも平田氏や和田氏など、そこに置いてもよさそうな人がいて、そうしなかったのをどう捉えるか。私は自分の決断を鈍らせないこと、決断の責任を他に分散するつもりはないこと...

「負けたヤツの特権」いいね。その発想は素晴らしい。権利を存分に行使しよう。 「土俵際」とはよく言ったもので、あの俵に足がかかるともう一回力が出る。一気の寄り切らないと寄り返される。そしてまた土俵の真ん中に戻ったところでオ...

セのほうは「つづく」。こうなるとまだわからんね。 岡田監督は常々「普通に」「ファインプレーはいらん」と言ってきた。守備を重視するが、当たり前の守備範囲の打球を、当たり前にアウトにしろという考え。ゴルフで例えるなら、飛距離はいらない。...

フェニックスの試合評も面白かったが、この記事の《データが相手球団に残ることから、例えば１点差と３点差のリードを変えよう》になるほどなと。数字を見て判断する人がいるかもしれないから、その数字はある程度作ってしまえということか。も...

「火の玉視察」て（笑）。しばらくは、なんでも「火の玉」がつきそうだな。雰囲気から、コーチ人事はもう決まっていて発表日待ちって感じか。今岡氏以外は基本留任で、少数の新規招聘なのか。現役時代の実績や名声より、監督の方針を理解して実...

冗談は嘉男さんとして、ヘッドコーチ人事、そしてその実力については注目したい。監督もいろいろだが、ヘッドもいろいろ。 ・チームを強化する・シーズンを乗り切るために切り盛りする・試合に勝つために戦術を選択する 現場監督...

《どんな道をおそらく選んでも自分の中で正解にできる》《自然なのか不自然なのか》 親子ほどの年の差。親の代から子の代へ。何も不自然なことはない。何を選ぼうともそれを正解にできるかどうか自分次第。 球児が作る阪神タイガ...

《藤川球児氏が次期一軍監督に就任することになりましたのでお知らせいたします。》 １行かあ。せめて最後に「あとよろ」くらいつけてほしいなあ。発表機会は後日つくるけれど、ともかく公式発表だけはするから、臆測報道はしないでねっ...